Vợ chồng tôi đang làm việc tại công ty theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn, đã đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) đầy đủ được 5 năm. Vừa qua, vợ tôi sinh con lần đầu, do sức khỏe của vợ tôi không tốt, đã mất sau khi sinh con, nên tôi phải trực tiếp nuôi con. Vậy tôi có được hưởng chính sách trợ cấp về nuôi con mới sinh không?

Chào bạn !

TLLAW.VN xintư vấn pháp luật như sau:

- Theo Điều 13, Nghị định 152/2006/NĐ-CP ngày 22-12-2006 của Chính phủ quy định: Đối tượng áp dụng chế độ thai sản là người lao động làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn, hợp đồng lao động có thời hạn từ đủ 3 tháng trở lên, người lao động làm việc trong hợp tác xã, liên hiệp hợp tác xã hưởng chế độ tiền công theo hợp đồng lao động từ đủ 3 tháng trở lên.

- Tại Khoản 1, Điều 157 của Bộ luật Lao động quy định: Nghỉ thai sản là người lao động nữ được nghỉ trước và sau khi sinh con là 6 tháng.

- Theo Điều 34, Luật Bảo hiểm xã hội quy định về chế độ trợ cấp 1 lần khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi trong trường hợp chỉ có cha tham gia BHXH mà mẹ chết khi sinh con thì cha được hưởng trợ cấp 1 lần bằng 2 tháng lương tối thiểu chung cho mỗi con.

- Tại Khoản 1, Điều 35, Luật Bảo hiểm xã hội về mức hưởng chế độ thai sản quy định: Người lao động hưởng chế độ thai sản theo quy định tại các Điều 29, 30, 31, 32 và 33 của luật này thì mức hưởng bằng 100% mức bình quân tiền lương, tiền công tháng đóng BHXH của 6 tháng liền kề trước khi nghỉ việc.

Theo thư của bạn căn cứ quy định của pháp luật, trao đổi với bạn một số ý kiến như sau:

- Bạn làm việc tại công ty theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn, đã đóng BHXH đầy đủ được 5 năm. Vợ bạn sinh con lần đầu bị bệnh chết, bạn là cha trực tiếp nuôi con mới sinh thì bạn vẫn được hưởng các chế độ trợ cấp về thai sản, nuôi con mới sinh.

- Nghỉ chế độ thai sản, người lao động được nghỉ trước và sau khi sinh con là 6 tháng; đồng thời được hưởng chế độ trợ cấp 1 lần khi sinh con bằng 2 tháng lương tối thiểu chung cho mỗi đứa con. Vợ bạn chết, bạn là người cha trực tiếp nuôi con mới sinh vẫn được hưởng chế độ trợ cấp 1 lần theo quy định của pháp luật. Mức lương hưởng bằng 100% mức bình quân tiền lương đóng BHXH của 6 tháng liền kề trước khi nghỉ việc.

Hãy nhấc máy gọi số 0394721077 - 0373844485 để được sử dụng dịch vụ tư vấn pháp luậttốt nhất

Công ty chúng tôi luôn có đội ngũ luật sư giỏi, uy tín, và có tính chuyên nghiệp, tính quốc tế cao. Để đáp ứng đầy đủ yêu cầu của khách hàng.

“ Thành công của khách hàng là thành công của TLLAW.VN ”