Chào luật sư,Cho em hỏi vấn đề này : nếu người nước ngoài làm việc tại Việt Nam, nếu người này được bổ nhiệm cho làm Giám đốc cho công ty, và đại diện công ty ký kết toàn bộ số sách, chứng từ. Thì người này nhất định phải đăng ký lao động ở Việt Nam ? Có trường hợp nào mà người lao động này không cần đăng ký lao động ở Việt Nam mà vẫn có thể ký kết chứng từ, giấy tờ cho công ty này ?

Công ty này cũng cần phải đăng ký vị trí Giám đốc cho người này tại cơ quan Lao Động ? Tôi xin chân thành cảm ơn văn phòng luật sư giỏi, uy tín đã tư vấn luật giúp tôi!

Chào bạn !

TLLAW.VN xin tư vấn pháp luật tốt nhất như sau:

Trường hợp người này là thành viên góp vốn trong công ty và như vậy theo quy định của pháp luật sẽ phải chuyển đổi thành doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài. Đối với trường hợp khác đều phải thực hiện đăng ký lao động ở Sở LĐTBXH hết.

Hãy nhấc máy gọi0394721077 - 0373844485để được sử dụng dịch vụ tư vấn luật tốt nhất.Công ty chúng tôi luôn có đội ngũ luật sư giỏi, uy tín, và có tính chuyên nghiệp, tính quốc tế cao, để được đáp ứng đầy đủ yêu cầu của khách hàng.

“ Thành công của khách hàng là thành công của TLLAW.VN ”