Kính thưa Luật sư! Đơn vị tôi là Hợp Tác Xã, nhiệm kỳ của Ban Quản trị theo Luật HTX tối đa là 5 năm. khi hết nhiệm kỳ trưởng Ban quản trị - Chủ nhiệm của nhiệm kỳ trước không trúng cử vào Hội Đồng Quản trị nhiệm kỳ kế tiếp, do đó người đại diện của HTX theo Pháp Luật cũng đã thay đổi.Trưởng Ban Quản trị này trước đó đã ký Hợp Đồng LĐ không xác định thời hạn với HTX. Xin Luật sư tư vấn các vấn đề sau:

HTX có quyền chấm dứt HĐLĐ với Trưởng Ban Quản Trị, Chủ Nhiệm nhiệm kỳ trước được không.Có thể thỏa thuận để ký lại HĐLĐ với công việc khác đối với chủ nhiệm cũ được không.Nếu không thỏa thuận về công việc và mức lương mới với Chủ nhiệm cũ này thì HTX phải giải quyết ra sao mới đúng Luật lao động.

HTX có quyền không sử dụng lại những trường hợp người lao động đã ký HĐLĐ với Chủ nhiệm nhiệm kỳ trước không. Tôi xin chân thành cảm ơn văn phòng luật sư giỏi, uy tín đã tư vấn luật giúp tôi!

Chào bạn !

TLLAW.VN xin tư vấn pháp luật tốt nhất như sau:

Khi đã có quyết định bổ nhiệm chức vụ Trưởng ban quản trị và Chủ nhiệm HTX thì căn cứ vào quyết định này thi hành về thời hạn đương chức mức lương và phụ cấp quản lý được hưởng nếu đã hết nhiệm kỳ thì tất nhiên các chế độ này cũng chấm dứt theo bạn nhe.

Hãy nhấc máy gọi0394721077 - 0373844485để được sử dụng dịch vụ tư vấn luật tốt nhất.Công ty chúng tôi luôn có đội ngũ luật sư giỏi, uy tín, và có tính chuyên nghiệp, tính quốc tế cao, để được đáp ứng đầy đủ yêu cầu của khách hàng.

“ Thành công của khách hàng là thành công của TLLAW.VN ”